拿走公司的劳动合同是违法的。依据《劳动合同法》，生效合同应双方各保留一份，单位不得收走。若单位违规，可能导致劳动者权益受损，如维权时缺乏证据。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫拿走公司劳动合同违法。处理方式：1. 与单位沟通，要求归还；2. 若沟通无果，向劳动行政部门投诉，并提供相关证据；3. 必要时，寻求法律援助，通过法律途径维权。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫对公司收走劳动合同，常见处理方式是投诉。劳动者可向劳动行政部门投诉，要求单位归还并改正。若情况紧急或复杂，也可考虑咨询律师，采取法律手段维护权益。
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